扬州市中心血站2021年“为职工办实事”项目清单

2021-07-27 16:44:49 0次 admin

1

坚持“1”次对口联系。班子成员对口联系分管领域科室，及时传达站部相关工作要求，督查重点工作落实和站部会议精神贯彻情况，了解科室业务发展需求，协调解决矛盾和困难；了解职工工作、生活困难，及时帮助协调解决。

领导班子成员

各职能  科室

2

组织“2”次安全巡查。主要领导至少每半年、分管领导至少每季度深入一线科室、后勤、安保、中心机房等，实地开展检查督查，及早发现、消除安全生产隐患，为职工打造舒心、安全的工作环境。

领导班子成员

总务科

3

开展“3”次关爱活动。在春节、七一节、重阳节组织党员干部看望生活困难、大病重病党员、职工。

领导班子成员

办公室

4

实施“4”项便民服务。为本站职工提高用餐标准；为职工扩建电瓶车停放点，便于群众电瓶车的停发和充电；重新置办OA办公系统，健全建立工作、生活交流群，及时响应服务需求；为职工开展瑜伽活动，提高职工的身心发展。

  李正刚、       徐文琴

办公室、总务科、工  会

5

建立“5”日服务承诺。各职能科室完善为职工服务工作流程，对职工咨询问题、提出意见建议、申请办理事项等，在5个工作日内给予回复，复杂问题保持定期沟通联系，帮助职工解决揪心事、烦心事。

领导班子成员

各职能  科室

6

举办“N”场文体活动。根据职工兴趣爱好举办各项活动，开展职工拓展活动，办职工趣味运动会，组织春节联欢会等。为定期开展活动提供一定的人力、经费、场地。

徐文琴

李正刚

工  会

办公室